Workshop geweldloze communicatie

Vaak heeft de manier waarop we communiceren een grote invloed op de kwaliteit van de werkrelaties. Deze werkrelaties bepalen in voor een groot deel de kwaliteit van samenwerken. Zolang het communiceren gefocust is op het uitwisselen van wat er in gedachten leeft, kan dat leiden tot verbinding. Alleen zullen sommige uitspraken of gedachten het er vaak niet eenvoudiger op maken. Deze workshop ‘Geweldloze Communicatie’ zal bij teams die willen werken aan hun communicatievaardigheden een uitkomst bieden.

Resultaat

Heldere communicatie, prettige samenwerking in een team waarin iedereen gezien en erkend wordt.

Voor wie

Geweldloze communicatie is voor teams en organisaties die willen werken aan effectieve communicatie en verbeterde samenwerking. De workshop is geschikt voor groepen van 10–50 personen en wordt op elke locatie in Nederland en België verzorgt.

Voordelen workshop

* Groepsdynamiek geeft positieve energie
* Concrete vaardigheden, meteen inzetbaar
* Korte interventie, maximaal resultaat

10 - 50 personen

2,5 uur

op aanvraag

Op iedere gewenste locatie

Wat gaan we doen

Bij deze workshop ‘Geweldloze Communicatie’ zullen de deelnemers inzicht krijgen in verschillende stijlen van communicatie. Daarnaast tevens hoe zij neutraal kunnen communiceren, waardoor de boodschap helder over zal komen bij een gesprekspartner. Gedurende deze workshop zal onder andere gebruik worden gemaakt van het geweldloze communicatiemodel van Marshall Rosenberg. Deze toegankelijke methode is in staat om in korte tijd neutrale communicatie vaardigheden te leren toepassen. ‘Ruis’ en conflicten met collega’s zullen hierdoor tot het verleden horen.

Naast een korte inleidende theorie afgewisseld met praktijkvoorbeelden, zullen de deelnemers in groepen oefeningen gaan doen, waarbij het soms tot hilarische situaties zal komen. Ook laten we ruimte over voor een eigen inbreng van de deelnemers. Door het ervaringsgerichte karakter dat deze workshop met zich mee brengt, zullen vaardigheden en inzichten nog lang blijven hangen.

Thema’s

– Communicatie vormen
– Geweldloze communicatie
– Omgaan met emoties
– Verantwoordelijkheid en grenzen stellen
– Erkenning en samenwerking